RESPONSABLE PAIE ET ADP H/F
Jungheinrich
Vélizy-Villacoublay, Yvelines
Full-time
Mission :
Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous organisez et supervisez les activités de paie et administration du personnel dans une démarche d'amélioration continue des outils/process.
A ce titre vos missions sont orientées autour de plusieurs axes:
– Management de votre équipe composée de 4 collaborateurs
– Supervision de la gestion administrative du personnel (effectifs, mouvements du personnel, temps de travail, dossiers individuels, rémunérations et charges sociales) en lien avec les autres services RH
– Organisation et supervision de l'ensemble de l'activité paie : préparation, contrôle et clôture
– Mis en place et suivi des indicateurs de performance de son activité
– Gestion de l'outil paie : veille règlementaire et application dans l'outil, participation au paramétrage en lien étroit avec le prestataire externe
– Pilotage du déploiement des projets SIRH en lien avec l'éditeur de paie et autres prestataires dans une optique d'optimisation et de fiabilité
– Instruction et pilotage des appels d'offres relatifs aux prestataires externes avec le service Achats
– Veille, mise à jour et application des obligations légales : paiement des salaires, déclarations sociales, charges sociales et fiscales associées
– Gestion de la relation avec tous les organismes sociaux et autres prestataires externes : Assurance Maladie, Urssaf, Caisse de retraite, Administration fiscale, Mutuelle et prévoyance, Médecine du travail, Editeur de Paie, Epargne Salariale (PEE, PER, Intéressement/Participation), Action Logement, etc.
– Conseil et accompagnement des opérationnels sur tous les aspects relatifs à la paie et l'administration du personnel
– Interface avec la Direction Administrative et Financière pour les sujets en lien avec la paie
– Participation à la conduite de tout projet RH transversal impliquant un input Paie/ADP
Profil :
De formation supérieure Bac +4/+5 en Ressources Humaines, Comptabilité ou Finances, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire avec fonction managériale directe et avez de solides connaissances en paie, législation sociale et gestion du temps de travail.
Une expérience confirmée sur ADP Decidium serait un plus
Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue avec une appétence marquée pour la digitalisation de la fonction.
Votre leadership, votre rigueur, votre dynamisme, votre sens du service au client seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste.
Poste comprenant des échanges avec notre siège basé en Allemagne, un niveau d'anglais opérationnel est requis pour ce poste.
Partout en France, nos 1250 collaborateurs partagent la même passion du métier. Si comme eux, vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe qui ne cesse de grandir, rejoignez la communauté Jungheinrich !