Assistant social – H/F – Quincy-sous-Sénart, Essonne

Assistant social – H/F

Hôpital Privé Claude Galien

Quincy-sous-Sénart, Essonne

Temporary

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CONTEXTE

Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements.

Implanté dans la commune de Quincy-sous-Sénart, à 25 km de Paris, l’hôpital Privé Claude Galien (HPCG) est un MCO disposant de 289 lits et places installés bénéficiant du label SOS mains.
L’Hôpital Privé Claude Galien est une structure médicale de pointe dans de nombreux domaines tels que la chirurgie générale avec un bloc opératoire rénové comptant 16 salles, l’orthopédique, la cardiologie et l’hémodialyse. L’Hôpital dispose d’un service de Réanimation avec 15 lits, d’une Maternité et sa néonatalogie, d’un service d’Urgences avec plus de 34 000 passages par an, d’un centre de Dialyse, d’une unité de cardiologie / USIC, d’une unité de soins intensifs continus, de 41 lits de Médecine, d’un service d’oncologie et d’un service de Nutrition Obésité.

Dans le cadre d'un remplacement maladie nous sommes à la recherche d'un assistant social H/F.

MISSION

Mission globale

L’assistant social H/F est chargé :

– D’apporter ses conseils et aider aux démarches sur des problèmes de droits sécurité sociale, mutuelles, retraite, dossiers divers (APA, Aide Sociale, Aides financières, Entrée en EHPAD, dossiers MDPH,…)

– D’apporter son soutien aux services sur des problèmes de sortie (retour à domicile avec organisation d’aides à la personne, difficultés concernant les orientations en convalescence ou en maisons de retraite,…)

– D’être à l’écoute, conseiller et orienter les personnes sur toutes problématiques sociales (violences conjugales, handicap, enfance, protection des majeurs vulnérables, isolement,…).

Elle peut également être amenée à effectuer des accompagnements sociaux individuels plus longs pour les patients hospitalisés de façon chronique (dialyse, chimiothérapie,…).
Elle peut participer à certains comités au sein de l’établissement (type Comité Bientraitance, Ethique) et à l’organisation de projets collectifs, en collaboration avec d’autres professionnels (psychologues,…).

Elle est habilitée à recevoir certaines demandes de la part des patients ou de leur famille, des soignants (RUS, Médecins, Secrétariats de médecins, Infirmiers et Aides-soignants, psychologues…) et s’attache à lever les freins sociaux divers pour faciliter la prise en charge globale des patients dans tous les services d’hospitalisation.

Elle peut être présente au sein des réunions d’équipes pluridisciplinaires (Staffs, RCP,…) des différents services de l’hôpital, si nécessaire.

Elle peut être « personne ressource » dans le domaine de la maltraitance envers les enfants ou les personnes vulnérables, et doit signaler aux autorités compétentes les situations avérées de maltraitance dont elle aurait connaissance.

Elle travaille au quotidien en lien avec les équipes médicales afin de favoriser une vision globale de la personne hospitalisée, pour une meilleure prise en charge.

Profil

Savoir :
Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS)

Savoir-Faire :
– Maîtrise des dispositifs, lois et institutions à solliciter,
– Prise de recul vis-à-vis des situations rencontrées,
– Positionnement professionnel adapté (juste distance),
– Respect du secret professionnel,
– Savoir travailler en équipe (interne) et en partenariat (externe).

Savoir-Etre :
– Autonomie
– Sens du contact
– Ecoute
– Maturité
– Patience
– Optimisme
– Empathie
– Organisation, Rigueur

Salaire : Selon grille interne

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