CHARGÉ DE MAINTENANCE ET DE MISSIONS SIRH (F/H)
HR DNA
Neuilly-sur-Marne, Seine-Saint-Denis
Depuis plus de 7 ans, HR DNA accompagne les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement. Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant ! Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. C’est dans ce contexte que vous pourrez réaliser, au quotidien, des missions variées, auprès d’une clientèle diversifiée !
Notre client change son SIRH en implémentant Workday, solution innovante permettant la digitalisation de ses processus RH dans une application unique de gestion du capital humain. Ce projet ambitieux permet à notre client de se moderniser et de mettre en œuvre de nouvelles pratiques RH.
Au sein de l’équipe en charge de la mise en place, de l’évolution et du suivi des applications SIRH Groupe et
cibles devant être mis en œuvre dans Workday
– sécurité Workday, interfaces, RDD)
Maintenance applicative :
– Mettre à jour la documentation fonctionnelle à destination des clients internes
– Elaborer et promouvoir les bonnes pratiques de l’outil Workday
– Anticiper les changements (légaux, évolutions, digitaux) et les impacts sur le(s) SI
– Intégrer de nouveaux périmètres en collaboration avec les équipes projet (France et International)
– Assurer la gestion de l’assistance aux utilisateurs et participer à leur montée en compétences sur l’outil
(formation, etc.)
– Participer aux transferts de connaissance des équipes projets sur les sujets HCM
– Comprendre et appliquer les méthodologies Workday
– Connaissances avancées du paramétrage Workday (projets de déploiement déjà réalisés en toute
Pack Office (Excel – formules avancées, PPT, Word)
* Langues : Français bilingue et Anglais/Espagnol courant
Cette personne doit, en plus du français, parler une autre langue comme l’anglais, l’espagnol ou le néerlandais.