Chargé(e) de développement RH
Cadr’Avenir SAS
Normandie
Description du poste
Notre client est une PME industrielle dynamique et en croissance constante dans le secteur des énergies renouvelables (140 personnes, 60M Euros de CA). Afin de renforcer sa stratégie de développement des ressources humaines, notre client recherche un(e) :
Chargé(e) de développement RH H/F
Vous intervenez au quotidien dans une démarche d’innovation, afin d’optimiser les plans de recrutements des profils non cadres, la formation et le parcours d’intégration. Vous apportez une réelle valeur ajoutée pour recruter les meilleurs talents et de les faire grandir.
En étroite collaboration avec les différents services de l’entreprise vous concevez, déployez et supervisez le plan de formation interne et externe. Vous mettez en place des initiatives de recrutement créatives pour attirer des candidats sur un marché pénurique (relations écoles, campagne alternance..).
Vos actions renforcent la marque employeur et l’engagement des ressources itinérantes ou sur site et maintient une culture d’entreprise forte. Vous menez une veille constante sur les processus RH pour répondre aux besoins changeants de la société.
Vous intervenez avec un fort degré d’autonomie et un large périmètre d’inventivité au sein d’une équipe soudée.
Profil recherché
Issu(e) d’une formation en ressources humaines, vous disposez d’une première expérience dans l’industrie ou dans un secteur technique sur des fonctions développement RH / formation / recrutement.
Véritable chef de projet, vous êtes capable d’insuffler une dynamique globale sur votre périmètre.
Vous souhaitez être force de proposition dans un environnement challengeant où vous pourrez faire parler votre créativité dans l’élaboration de nouvelles solutions RH.
Expérience
3 à 5 ans