Infirmier Diplômé d’Etat – Consultation Pneumologie et HDJ Médecine – CDI F/H
Hôpital Paris Saint-Joseph
Paris
Description de l'entreprise
Premier établissement de santé privé d’intérêt collectif (ESPIC) de France, les Hôpitaux Paris Saint-Joseph (Paris 14) & Marie-Lannelongue (Le Plessis-Robinson 92) sont rattachés à la Fondation Hôpital Saint-Joseph. Notre dynamique d’excellence est largement reconnue :
- Classement parmi les 100 meilleurs hôpitaux au monde
- Un engagement fort dans l’innovation et la recherche concrétisé par notre partenariat avec les universités Paris Cité et Paris Saclay
- La certification HAS, mention “Haute Qualité des Soins” (98% de conformité au référentiel)
Nos hôpitaux offrent une gamme complète de soins médicaux, chirurgicaux, obstétriques et urgences pour répondre aux attentes de nos patients, sans aucun dépassement d’honoraires et offre à nos collaborateurs un large choix de spécialisations et évolutions possibles :
- 960 lits et places
- 29 salles de bloc opératoire
- 1 robot chirurgical
- 8 salles d’endoscopie
- 2 salles hybrides
- 8 salles d’imagerie : 5 scanners, 4 IRM, 1EOS, 1 tepscan, 2 gamma caméras
- 11 salles de naissance dont 2 salles de césariennes
- 1 laboratoire de biologie médicale et d’anatomopathologie
- 1 laboratoire de microbiologie
Description du poste
Localisation du poste
Site Hôpital Paris Saint-Joseph – 185 rue Raymond Losserand 75014 PARIS
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction du Parcours Patient, vous participez à l’activité des consultations externes et des hôpitaux de jour (chirurgie et médecine) au sein d’une équipe composée du Cadre plateau des consultations et du Responsable du Parcours patient externe.
- Réaliser les soins infirmiers caractéristiques à chacune des spécialités (Pneumologie, Dermatologie, Rhumatologie, Allergologie et Douleur)
- Participer activement aux séances d’éducation thérapeutique spécifiques à l’asthme
- Accueillir et encadrer les étudiants, stagiaires placés sous sa responsabilité
- Gérer les stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance)
Qualifications
Votre profil
- Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat Infirmier(e).
- Vous savez adapter votre communication situations et aux personnes rencontrées.
- Vous êtes organisé(e), méthodique et savez travailler de manière autonome.
- Vous savez travailler en équipe et possédez des qualités relationnelles et pédagogiques
- Vous savez faire preuve d’autonomie et d’initiative
Expérience souhaitée
Connaissance souhaitée des logiciels utilisés au sein de l’hôpital Pack Office, DXCARE, DXPLANNING
Informations supplémentaires
Une rémunération attractive
- Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
- Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
- Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base à 1€, options améliorées à tarifs préférentiels
- Remboursement du titre de transport et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
- Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…
Une réelle politique d’évolution de carrière
- Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
- Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante
Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail
- Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle
- Un restaurant d’entreprise avec possibilité de paniers repas
- Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
- Des places en crèches réservées
- Possibilité de logement sous conditions