Stage Digital Learning (H/F) – Lyon
EFOR
Champagne-au-Mont-d’Or, Rhône
Missions principales :
Accompagner le développement et la mise en place de solutions digitales, tout en participant activement à la gestion et à la communication autour du e-learning.
Activités et responsabilités :
- Création de micro-learning :
-Transformer les supports PowerPoint existants en micro-learning interactifs.
- Gestion des quiz et évaluations :
-Intégrer les quiz pour les formations présentielles sur la nouvelle plateforme d’e-learning.
- Support utilisateur et administration :
-Créer des supports d’aide (guides, tutoriels, FAQ) pour les utilisateurs.
-Administrer la plateforme de formation (gestion des comptes, reporting, etc.).
- Communication autour du e-learning :
-Concevoir et diffuser des campagnes de communication pour promouvoir le e-learning en interne.
Liste non exhaustive, des missions complémentaires pourraient être confiées selon les besoins et les compétences du stagiaire.
Compétences et qualifications requises :
- Formation en cours (Bac+3 à Bac+5) en ingénierie pédagogique, design graphique, ou domaine similaire.
- Maîtrise des outils Microsoft (PowerPoint, Excel).
- Intérêt pour la création de contenus digitaux.
- Esprit d’initiative, sens de l’organisation et capacité à travailler en équipe.
- Aisance relationnelle et compétences rédactionnelles.
Perspective d'évolution :
Ce stage pourrait évoluer vers une alternance en digital learning.
Possibilités d’évolution :
- Gestion avancée et déploiement mondial de la plateforme LMS.
- Animation de formations en présentiel et en réalité virtuelle.
- Création diversifiée de contenus digitaux (podcasts, vidéos, modules interactifs).
- Collaboration directe avec des experts métiers pour concevoir des formations stratégiques.
- Gestion de projets digitaux, incluant des innovations technologiques et des approches pédagogiques modernes.
Cette opportunité vous permettra de contribuer à un environnement professionnel dynamique, en pleine transition vers une nouvelle plateforme d’e-learning, constituant un atout majeur pour votre développement de carrière.
Localisation : Champagne-au-Mont-d'Or
Durée du stage : Début / Mi-avril – 3 à 6 mois (possibilité d’évolution vers une alternance)