Coordinateur Développement Social (H/F) – Lille
Voix Publique
Lille
Temporary
Coordinateur Développement Social (H/F) – Lille
CDD
Lille, FR
Personnes âgées
Publiée le 10/10/2023
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Sous la hiérarchie de l’adjoint de direction régionale et du directeur régional, vous animez le projet de l’association selon ses 3 axes :
- Accompagner les personnes âgées isolées en précarité,
- Agir collectivement (organiser et autonomiser la vie d'équipe des bénévoles),
Témoigner/alerter (en interne et en externe), aux côtés des équipes de bénévoles et volontaires du territoire.
MISSIONS PRINCIPALES
- Vous êtes en charge, avec l’adjoint de direction concerné et en lien étroit avec vos pairs, des relations avec les partenaires et de l’attention particulière portée aux territoires fragiles, en vue de développer les actions de l’association sur les territoires du Douaisis et de la Métropole Lilloise dans un premier temps et plus largement des Hauts de France
Vous y déployez principalement:
- La Baraque à Frat’ du Douaisis, dispositif itinérant luttant contre l’isolement des personnes âgées en milieu rural et êtes amené à préfigurer et suivre d’autres dispositifs similaires
- Le programme éducatif Génération Liens au sein des collèges et lycées de la métropole lilloise dans un premier temps, ateliers de sensibilisation et de lutte contre l’âgisme et de préservation des liens intergénérationnels.
- Vous recrutez et accompagnez des bénévoles et volontaires pour chacun des dispositifs et les guidez dans leur parcours d’engagement au sein de l’association.
- Vous veillez au respect et à la transmission des repères associatifs auprès de ces équipes de bénévoles et au soutien de celles-ci dans leur organisation et projets. Vous soutenez et impulsez l'action des équipes de bénévoles sur leur territoire d’action dans une logique d’autonomisation
- Vous êtes facilitateur du lien opérationnel avec les fonctions supports régionales et nationales, notamment la communication, la formation et la comptabilité
- Vous faites partie de la dynamique d’équipe régionale. Vous collaborez en continu avec l’adjoint de direction, vos pairs et prioritairement avec les bénévoles et volontaires engagés dans la mise en place des projets dont vous avez la charge de la coordination., de la mise en œuvre, du reporting, de l’évaluation continue de chaque dispositif.
- Vous participez activement, aux côtés de la chargée de mission nationale déploiement, aux « communautés projets » liées à vos missions et à rendre visible et évaluables l’impact des dispositifs que vous portez en région.
- Vous participez à la réalisation d’un diagnostic territorial permettant d’identifier les opportunités et freins du territoire du Douaisis pour préfigurer et lancer le dispositif Baraque à Frat’. Vous mobilisez les parties prenantes du territoire et organisez, avec les bénévoles, volontaires et partenaires, la mise en place effective du dispositif.
- Vous constituez un réseau d’établissements partenaires dans un premier temps en métropole lilloise, en lien avec l’académie, organisez et planifiez les interventions en milieu scolaire avec votre équipe de bénévoles et volontaires, réalisez les bilans des actions et déployez le programme Génération Liens pour en faire bénéficier le plus de jeunes élèves possibles.
- Vous participez, avec la chargée de mission nationale et le centre de formation des Petits Frères des Pauvres, à la dynamique de temps formatifs pour outiller les intervenants bénévoles et volontaires et garantir la qualité des ateliers en milieu scolaire.
Profil recherché
De formation Animation sociale et socioculturelle, type DEJEPS, DUT CS ASSC ou animation de réseaux,…
Avec une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire :
- Expérience du travail en équipe et en réseau
- Créativité, capacité à prendre des initiatives et à rendre compte, adaptabilité, diplomatie
- Force de développement Sensibilité et motivation à la transmission, à la lutte contre les discriminations,
- La connaissance des publics cibles de l’association et des dispositifs est un plus
- Une expérience en milieu scolaire, dans l’animation d’ateliers, la menée d’actions collectives et l’animation et le soutien de bénévoles est un plus
Compétences liées au poste
- Capacité d’autonomie et de travail en équipe : approche collaborative ; soutien à la vie associative.
- Méthodologie et gestion de projet :
- diagnostic de territoire, évaluation quantitative et qualitative des projets, bilans et préconisations, reporting d’activité au niveau régional et national,
- mobilisation et animation d’un réseau de partenaires,
- recherche de financements publics et privés au niveau local, régional
- gestion budgétaire
- amélioration des process et méthodes
- Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, bonne communication
- Maîtrise des logiciels word, excel, powerpoint, d’office 365, des outils Internet et réseaux sociaux
- Connaissance du monde associatif, des partenaires et financeurs publics en lien avec le public des personnes âgées, du monde éducatif, en particulier de l’enseignement primaire et lycée
Particularités liées au poste
- Déplacements fréquents sur les territoires cibles.
- PC et téléphone portable, tickets restaurants, véhicule de service prévu pour 2024
- Possibilité d'horaires décalés (soirs et week-ends)
- Déplacements en région réguliers, ponctuels au national
- Permis B nécessaire
AVANTAGES
- Un parcours d’intégration et de formation sur mesure pour accompagner votre prise de fonction et votre montée en compétences, grâce aux ressources de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi.
- La force et le soutien d’un réseau de 180 pairs métiers spécialistes du développement social, favorisant les échanges de bonnes pratiques
- L’accès à 80 j. de télétravail par an (soit 2j./semaine) indemnisés.
- Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 10,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, complémentaire santé, prévoyance, dispositif de surcotisations retraite, …
- Salaire à partir de 31.478 € bruts annuels
Merci de transmettre impérativement CV et lettre de motivation.
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