RESPONSABLE DE LA PREVENTION DE LA DESINSERTION PROFESSIONNELLE / RENNES
Groupe Legendre
Rennes
Full-time
Référence
RDPGL-102023-1967
Description
Le Groupe Legendre, acteur incontournable du bâtiment est présent sur le territoire national et international au travers de ses 3 métiers : Construction, Immobilier et Energie.
Sa force est d’avoir su préserver, au fil de son développement, les qualités de proximité et d’indépendance d’un Groupe familial bâti autour de trois valeurs fortes qui nourrissent la culture de l’entreprise : l’entreprenariat, l’engagement et l’humain.
Dans le cadre du déploiement de sa politique RSE, le Groupe recrute un(e) Responsable de la prévention de la désinsertion professionnelle H/F.
Rattaché(e) à Philippe LOUPPE, Directeur QSE du Groupe, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes QSE, RH et les managers afin de définir et accompagner notre politique de maintien dans l’emploi et de prévention de la désinsertion professionnelle.. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Assurer la construction et le suivi d’indicateurs liés à la désinsertion ;
- Analyser, reporter et suivre les données brutes de l’absentéisme du Groupe ;
- Accompagner la Direction QSE pour structurer et organiser la politique de maintien dans l’emploi et de prévention de la désinsertion professionnelle (Recensement des compétences, identification des ressources, création des partenariats adaptés…) ;
- Informer, Sensibiliser et accompagner les équipes QSE, RH et les managers au process de maintien dans l’emploi et de gestion des inaptitudes ;
- Coordonner et accompagner les rendez-vous salariés;
- Concerter sur les meilleures propositions d’aménagement de poste pour chaque situation de désinsertion (Aménagement de poste, temps partiel thérapeutique, RQTH, reclassement, réinsertion…) ;
- Réaliser des audits terrains pour analyser les causes profondes (Entretiens individuels / collectifs, monographie de poste…) ;
- Effectuer un benchmark proactif des meilleurs pratiques dans le domaine du maintien dans l’emploi et de la prévention des situations d’inaptitude ;
Profil et environnement de travail
De formation Bac +2 à Bac +5, vous justifiez d’une expérience similaire d’au moins 5 ans sur un poste équivalent.
Vos atouts ?
- Bonne connaissance des acteurs de l’emploi et de l’insertion (Médecine du travail, Agefiph, MDPH, OPCO, réseau de prestataires…)
- Doté d’un sens relationnel aigu.
- Rigoureux, curieux, réactif, et autonome, vous faites preuve d’enthousiasme et d’esprit d’équipe pour évoluer sur ce poste.
- Naturellement discret et soucieux du respect des règles de confidentialité
- Très bonne maitrise des outils informatiques.
Vous ne cochez pas toutes les cases mais vous pensez être capable de relever le défi ? Alors n’hésitez plus et candidatez !
Votre environnement de travail :Vous intégrer une entreprise familiale et rejoignez une équipe de 23 collaborateurs. Le poste est basé au siège du Groupe à Rennes, dans le quartier d’affaire de la Courrouze, quartier bien desservi par les transports en commun (accessibilité de la ligne B du métro et plusieurs lignes de bus).
Vos avantages :Rémunération sur 13 mois, prime de vacances, mutuelle familiale, carte restaurant
Partage de la réussite collective : participation, intéressement, actionnariat salarié
Equilibre vie pro / vie perso : possibilité de télétravail, CET, partenariat crèche
Des parcours de formation personnalisés, construits par notre école de formation interne, la Legendre Academy.
Et encore plus d’avantages : un CSE dynamique, des chèques cadeaux, l’intervention de coach sportifs, des évènements sportifs ou associatifs, voyage Groupe…
Processus de recrutement : Nos attentes respectives coïncident ? Vous rencontrerez Philippe Louppe, votre futur manager, et Laura Mouezy, Responsable RH, pour échanger sur le poste, vos motivations et d’adéquation au poste de vos compétences.
Pour vous projeter au sein du Groupe, une rencontre avec un futur collègue vous sera également proposée.
Votre intégration :Dès votre arrivée, vous, nous vous préparons un parcours d’intégration personnalisé (rencontres individualisées avec vos collègues, journée de convivialité, temps d’échanges systématisés avec votre manager…).
Contrat
CDI
Entité de rattachement
Le Groupe Legendre, acteur incontournable du bâtiment est présent sur le territoire national et international au travers de ses 3 métiers : Construction, Immobilier et Energie.
Avec plus de 2 300 collaborateurs et 930 millions d’euros de chiffre d’affaires, le Groupe Legendre connaît une croissance soutenue depuis sa création. Sa force est d’avoir su préserver, au fil de son développement, les qualités de proximité et d’indépendance d’un Groupe familial bâti sur des valeurs fortes qui nourrissent la culture de l’entreprise et fondent son identité : Partenaire durable, entrepreneur, humain, expert…
Legendre Construction, filiale du Groupe Legendre, réunit les expertises de gros œuvre, cœur de métier du Groupe, de génie civil et de la construction métallique. Elle conjugue expérience, savoir-faire et agilité technique pour concevoir les bâtiments de demain dans le résidentiel, le tertiaire ou autres ouvrages fonctionnels.
Localisation du poste
RENNES
Bretagne, France