AGENT DE FRET H/F – Saint-Jacques, 04330

AGENT DE FRET H/F

UAF

Saint-Jacques, 04330

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L'AEROPORT DE RENNES RECHERCHE UN(E) AGENT DE FRET

Assurer toutes les opérations d’handling de fret aérien (charters cargo, navette routière, vols réguliers…), manutention et traitement documentaire dans le respect du cadre de la réglementation des douanes, du transport aérien et en matière de sécurité, sûreté et qualité de service

Aéroport concerné : Rennes

Filière professionnelle : Exploitation

Rattachement hiérarchique : Responsable opérations avion

ACTIVITÉS ET MISSIONS                                                                                                                                                                     

  • Principales

Réception, contrôle et préparation du fret

Assurer la réception, la manutention, le contrôle physique et documentaire du fret à l’import comme à l’export, dont la conformité des marchandises dangereuses

Préparer le fret pour les transits et transports routiers

Pour les vols cargo, assurer l’interface auprès des différents intervenants internes et sous- traitant concernés

(piste, sûreté, sécurité, douane …), participer physiquement aux opérations handling de ces vols

S’assurer du bon respect de la réglementation douanière à l’import comme à l’export (application et suivi de la comptabilité matière), assurer le relais entre les clients et les services douaniers

Participer à l’amélioration constante des procédures en vigueur dans le service

Gestion documentaire

Rédiger et transmettre la documentation accompagnant le fret (lettres de transport aérien, cargo manifest, déclaration de sûreté,…), aux transitaires, aux douanes, aux compagnies aériennes et aux clients

Préparation des éléments de facturation

Transmettre les informations nécessaires pour la facturation des prestations fret

Gérer les encaissements en lien avec l’activité fret et les partenaires concernés

Relation client

Assurer l’accueil et l’information des clients

  • Occasionnelles

Peut participer à des groupes de travail transverses Contribuer à la mise en place de nouveaux process

  • Transversales

Sécurité / Sûreté / Environnement

Respecter les politiques définies par la direction.

Faire remonter à sa hiérarchie ou au responsable Sécurité toute information utile de manière à faire progresser le niveau en matière de sécurité et notifier tout évènement via les outils informatiques.

Appliquer l’ensemble des procédures et modes opératoires dans le cadre des actions liées à son activité et ce

dans le respect des règles définies par l’entreprise.

Pour chaque collaborateur intervenant dans les périmètres de certification Iso 14001 et SGS (Système de gestion de la sécurité), les responsabilités et les missions sont détaillées dans les différents manuels

Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer conformément à la réglementation mais également aux contraintes et à l’organisation de la plate-forme.

CONDITIONS D’ACCES                                                                                                                                                                         

Formation initiale possible :

BAC + 2 dans le domaine du transport international /

transport routier / exploitation (affrètement)

 

Habilitations et Qualifications nécessaires :

Titre d’accès et de circulation sur les aérodromes, permis cariste, marchandises dangereuses, autorisation à la conduite d’engins aéroportuaires, formations sûreté aéroportuaires en lien avec le traitement et la gestion du fret

Expérience minimale requise :

Idéalement, expérience de 2 ans dans le transport

DOMAINES DE CONNAISSANCES                                                                                                                                                    

 

Anglais B1 minimum

Procédures qualité, sécurité, sûreté, environnement en vigueur sur la plateforme

Accueillant et disponible

Réglementations liées au fret et à la douane

Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

courants et spécifiques à l’activité

Travailler en autonomie et en équipe Rigueur dans les tâches administratives

CONDITIONS D’EXERCICE                                                                                                                                                                   

Horaires décalés

Port d’une tenue de travail

Port d’un équipement de protection individuelle

 

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