Chef de Service – H/F
Groupe Univi
Saint-Maur-des-Fossés, Val-de-Marne
Temporary
Chef de Service – H/F
Domino CareOffre n°2570996 — publiée le 10/10/2023
Intérim
Temps plein
Saint-Maur-des-Fossés (94), Val-de-Marne
Établissement / Entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Poste
Le descriptif de poste :
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Association Médico-sociale de niveau national, un Chef de Service – H/F, pour un Service de Prévention Spécialisée, dans le cadre d'une mission en Intérim de 3 mois (avec possibilité de prolongation).
-Présentation de la structure :
*Une Association spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation d'exclusion sociale ou de grande précarité ;
Présentation de l'Etablissement :
*Un Service de Prévention Spécialisée;
*Accompagnement de rue pour Jeunes de 11 à 25 ans dans le Val-de-Marne.
-Présentation de l'équipe :
*Une équipe environ de 8 Salariés.
-Présentation des Missions :
*Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe ;
*Participer à la réalisation du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies ;
*Etre le Garant d'une prise en charge de qualité et accompagner l'équipe ;
*Suivre la Gestion administrative et budgétaire ;
*Développer les partenariats et le travail en réseau.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération : en fonction de la convention collective CCN 66.
Reprise d'ancienneté
Profil
La qualification et l'expérience requises :
*De formation Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale, complétée par une expérience sur un poste similaire et dans le domaine du médico-social.
Une expérience en Prévention Spécialisée est demandée.
Les qualités professionnelles requises :
*Exigence professionnelle ;
*Respect du secret professionnel, de la confidentialité ;
*Qualité d'écoute active, de communication et de management de la relation ;
*Sens du contact et du travail en équipe ;
*Respect des règles d'hygiène ;
*Disponibilité, polyvalence ;
*Rigueur ;
*Capacité à manager une équipe avec efficience ;
*Capacité à faire évoluer l'organisation en fonction des besoins de l'Etablissement.
Nous attendons votre candidature.
Expérimenté (2 à 5 ans)
éducateur Spécialisé