Psychologue du travail – chargé accompagnement social H/F
Groupe Sos Seniors
Paris 11e
Full-time
Aujourd’hui en fort développement au sein du secteur Transition Écologique du Groupe SOS, Germinal crée une Entreprise d’Insertion par le Travail Indépendant (EITI), dont l’objectif est l’insertion par le travail indépendant et, plus globalement, la lutte contre les exclusions et l’accompagnement des territoires vers la transition écologique et durable.
Concrètement, pour renforcer l’accompagnement des créateur.rice.s d’entreprise en insertion et leur permettre de développer et pérenniser leur activité, l’EITI offre un panel de services à des travailleur.se.s indépendant.e.s, dont une grande partie est agréée dans le cadre de l’Insertion par l’Activité Économique : immatriculation, tutorat entre pairs, accompagnement vers l’acquisition de savoirs-être, prospection, mise en lien avec des client.e.s, création d’outils de communication, aide à la gestion.
MISSIONS
Dès janvier 2024, nous ouvrons, en lien avec le département du 93, deux nouveaux dispositifs d’accompagnement des bénéficiaires du RSA?: les Agence Locale d’Insertion (ALI). La première ALI couvrira le territoire Noisy-le Grand et Gournay-sur-Marne. La deuxième ALI sera implantée sur le territoire Neuilly-sur-Marne, Neuilly-Plaisance et Gagny.
En proposant des parcours de maximum 12 mois (renouvelables 1 fois) à chaque allocataire du RSA, l’ALI permet l’émancipation et l’autonomie de la personne par le travail.
Afin d’accompagner les allocataires du RSA, nous recrutons un psychologue du travail.
Sous la coordination du responsable d’agence, votre mission est d’assurer l’accueil et l’accompagnement à dominante sociale des allocataires du RSA suivis au sein de l’Agence Locale d’Insertion. Vous travaillerez dans une équipe d’accompagnement pluridisciplinaire (CIP, personnes issues du monde de l’entreprise, travailleur social, etc.) pour compléter l’accompagnement proposé.
Missions :
– Appui aux équipes de travailleurs sociaux et de CIP et intervention seul ou en binôme en fonction des problématiques
– Informations et formations sur les problématiques de santé mentale afin d’outiller les professionnels sur les problématiques psychiques, leurs incidences en termes de parcours, de frein à l’emploi
– Permettre, si besoin et à la demande, une » relecture » des événements professionnels des intervenants sous forme d’analyse de pratique
– Permettre une écoute et un soutien psychologique aux personnes en situation de souffrance psychique ou de mal être non suivies, sans rentrer pour autant dans le champ du thérapeutique, afin d’évaluer les problématiques de santé mentale comme frein à l’insertion sociale et/ou professionnelle
– Assurer la liaison avec les référents sociaux et professionnels pour orienter la poursuite du suivi ou une éventuelle réorientation
PROFIL
Compétences :
– Capacités d’écoute et d’analyse face à des situations complexes
– Capacité d’adaptation
– Capacité de travail en équipe et en réseau
– Connaissance de l’environnement sanitaire, social, institutionnel
– Connaissance des dispositifs d’emploi
Profil requis :
– Formation de psychologue du travail
– Expérience dans le domaine de l’insertion sociale et professionnelle
– Bonne connaissance des problématiques de Santé Mentale
> Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l’entrepreneuriat social.
> CCN Syntec : Sociétés de conseil