Responsable centre de ressources
CCI France
Nice
Dans le cadre du développement des activités de la DFPA au CAMPUS SUD DES METIERS, la CCI Nice Côte d’Azur recherche son/sa responsable CDR
Rattaché (e) au pôle accompagnement vous aurez comme mission de piloter le centre de ressources en contribuant à l’accompagnement des apprenants.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gestion et Animation
Gérer l’utilisation et la réservation des espaces du centre de ressources
Gérer le matériel informatique du centre de ressources (classe mobile)
Proposer des animations (ateliers à thème, exposition, …)
Gérer le fonds documentaire papier et numérique
Commander les fournitures pédagogiques (ouvrages pédagogiques, culturels, périodiques professionnels en lien avec les équipes pédagogiques et en relation avec les services administratif et comptable
Assurer la veille documentaire pédagogique
- Accompagnement
Accueillir et accompagner les apprenants sur leur parcours de formation : Positionnement, soutien, remise à niveau
Participer aux tests de recrutement
Accueillir et sensibiliser les nouveaux apprenants sur le rôle du centre de ressources
Accompagner les formateurs sur la mise en œuvre de temps pédagogiques en utilisant le centre de ressource (travaux de sous-groupe, travaux de recherche documentaires…) avec les apprenants
Remettre et suivre les PC des apprenants
- Être le référent handicap pour les filières écomobilité et nautisme
Identifier les situations d’handicap : en amont (lors du recrutement) et pendant la formation
Sécuriser les parcours en réalisant des entretiens spécifiques d’accueil et d’intégration avec des personnes handicapées, les parents et éducateurs spécialisés
Informer les équipes et les mobiliser sur les situations de handicap et organiser la journée du Handicap
Veiller à la bonne application durant les cours par les formateurs des préconisations requises (bilan orthophonique et/ou médical) en fonction des besoins
Gérer et suivre en lien avec la MDPH 06 et le rectorat les demandes d’aménagements aux épreuves d’examen et suivre les instructions des dossiers d’aménagement des épreuves
- Coordination
Piloter et accompagner la classe de CAP en 3 ans en collaboration avec les formateurs
Être le référent culture pour les différentes filières
Votre profil :
- Bac + 5
- Maîtrise des techniques et outils de communication, des méthodes de recherche documentaire
- Conduite de projets, conduite de groupe, gestion des conflits
- Expertise dans la pratique de la pédagogie de l’alternance et des publics en difficulté, notamment des méthodes DYS
- Connaissance des dispositifs de formation continue et apprentissage
- Écoute et empathie
- Capacité relationnelle et adaptabilité à tout type d’interlocuteur (apprenants, formateurs, partenaires externes, associations)
- Sens du contact, accompagnement et conseil
- Rigueur, esprit d’initiative, autonomie et réactivité
- Capacité d'adaptation à l'évolution des technologies et matériels informatiques
- Capacités relationnelles et rédactionnelles (écoute, reformulation,