Senior Cost Manager – Paris

Senior Cost Manager

R.C.V. Conseil

Paris

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POSTE : CHEF DE PROJETS AMO/MOD (H/F) IDF (75)

L’ENTREPRISE

Pour un cabinet d’envergure internationale, de conseil en économie de la construction et de l’aménagement, membre de l’UNTEC et membre d’un groupe leader mondial indépendant en matière de quantity surveying, project management, audit et due diligence dans les secteurs de la construction, des infrastructures et de l’aménagement. Fort de plus de 4 500 collaborateurs répartis sur plus de 200 bureaux à travers le monde, il offre à ses clients une approche à la fois experte et locale, et déploie l’ensemble des compétences pour répondre à des projets d’envergure. Les valeurs et l’éthique professionnelle partagées par les hommes et les femmes du groupe constituent les fondements d’un engagement fort en termes de responsabilité sociale, sociétale, et environnementale dans l’exercice de ses missions.

LE POSTE

Rattaché au Responsable de l’équipe de Paris, le Senior Cost Manager intervient sur des projets emblématiques variés. Ses missions consistent à :

– Prendre la responsabilité du suivi des projets de construction neuves ou de rénovations allant de quelques dizaines de millions d’euros, dans le cadre de marchés privés ou publics, à plusieurs centaines de millions d’euros ;

– Intervenir depuis la phase faisabilité / programmation jusqu'à la livraison des opérations ;

– Assurer une estimation financière solide et adaptée ;

– Accompagner la gestion financière des opérations, en étant l’interlocuteur(trice) privilégié(e) du Maître d'ouvrage ;

– Connaître et appliquer les différents montages juridiques et contractuels possibles ;

– Représenter le groupe auprès de ses clients en étant force de proposition et apporteur de solution.

CDI, statut Cadre. Rémunération annuelle brute selon expérience, avantages Groupe. Poste basé à Paris (8ème arrondissement).

LE PROFIL

De formation supérieure, le candidat a validé une expérience réussie en encadrement de projet en cost management, en ingénierie ou en entreprise. Capable de prendre de la hauteur, rigoureux, force de propositions et doté d’un grand sens organisationnel et relationnel, il fait preuve de réelles capacités d’anticipation, d’organisation, d’analyse et de synthèse. Il apprécie d’évoluer en équipe dans un environnement entrepreneurial et a un bon sens de la communication. Il se montre capable de déployer une stratégie en faisant preuve d’innovation, en multipliant les contacts sur le terrain et en mettant en place sa vision.

Contact : R.C.V. Conseil – Marc-Henri d’OZOUVILLE

144 Bureaux de la Colline – 92213 Saint-Cloud

Tel : 01.55.38.75.00 – 06.10.37.27.37

Mail : [email protected] – Site :

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