Chef de Projet Fonctionnel H/F
Externatic
Nantes
Full-time
Je suis Pierre, consultant en recrutement au sein d'Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
- filiale d'un grand groupe aéroportuaire
- poste basé au cœur de l'aéroport de Nantes
- présence internationale
- anglais courant requis
Le Poste
En tant que Chef de Projet Fonctionnel/Chargé d'Études & Projets Applicatifs H/F, vous être responsable de du pilotage des projets applicatifs, depuis l’étude des besoins métier jusqu’au déploiement opérationnel ainsi que du développement des interfaces et ou intervenez également dans le cadre de projets BI (Business intelligence) pour assurer le maintien en condition opérationnelle et l’évolution de la plateforme.
Gestion de projets applicatifs :
- Assurer l’étude et la mise en œuvre de nouvelles solutions applicatives répondant aux besoins des différents métiers
- Analyser les besoins, définir les spécifications fonctionnelles, organiser, planifier et mettre en œuvre les évolutions/nouveautés dans le cadre de projets applicatifs.
- Assurer le suivi des évolutions des applications existantes, en lien avec les éditeurs, intégrateurs.
- Effectuer la maintenance corrective, évolutive et/ou préventive du parc applicatif installé.
- Gérer les interfaces et les interdépendances entre les applications.
- Administrer les droits et profils utilisateurs sur les applications.
- Garantir la disponibilité et la sécurisation des applications.
- Rédiger, mettre à disposition et mettre à jour la documentation utilisateur.
- Effectuer des formations utilisateurs et accompagnement au changement.
- Mener une veille applicative afin d’être force de proposition auprès des utilisateurs de la plateforme.
Intégration logicielle :
- En lien avec les fournisseurs, les sous-traitants et les équipes internes, vous vous assurez de la mise en œuvre, de l’intégration et du maintien en condition opérationnelle de des nouvelles solutions ou de ses évolutions.
- Rédiger la documentation technique ainsi que les procédures d’exploitation logicielles
- Contribuer à l’optimisation et à l’adaptation des logiciels et interfaces aux évolutions du SI : gestion des mises à jour fonctionnelles et techniques suivant les failles de sécurité, les évolutions métiers, réglementaires et les patchs correctifs.
- Diagnostiquer les défaillances et proposer des solutions d’amélioration.
Technos principales / environnement :
- Administration de systèmes Linux (Debian) et Windows Server
- Développement Perl, C#, PHP, HTML5, CSS, Shell, Powershell
- SQL et administration SQL Server
- Serveur Web IIS et Apache / Webservices REST et SOAP
- Flux ETL Dataservices (exploitation administration)
- Outils décisionnels
- Outils de gestion de projet
Ce que vous apportez
Hard skills :
- première expérience sur un poste de consultant fonctionnel ou chef de projet applicatif est un +
- bonnes connaissances en développement informatique requise
Soft skills :
- structuré(e)
- dynamique
- force de proposition
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
* +450 postes ouverts HORS ESN
* +94% de périodes d’essais validées
* 18 consultants pour vous accompagner
* +250 entreprises qui nous font confiance
* Sponsoring de meetup tech
* 300 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
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Le process
* Traitement candidature et RDV avec Pierre Seghier
* RDV RH + technique
* RDV avec le Directeur Technique + DRH
* RDV avec le Président