Infirmièr(e) (H/F) – 9690 – Lyon 9e

Infirmièr(e) (H/F) – 9690

Maison Lyon pour l’Emploi

Lyon 9e

Full-time

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Domaine:

Santé

Ville:

Lyon 09

Type de contrat:

CDI

Créée le:

12.10.2023

Clics:

7957

Infirmièr(e) (H/F) – 9690

Présentation de la crèche du Pôle 9 :

La crèche est un des services du Pôle 9, elle a un agrément de 35 places et accueille les enfants de 10 semaines à 3 ans. Ses missions sont d’assurer les meilleures conditions possibles pour permettre aux enfants de grandir harmonieusement et développer leur personnalité, en respectant tous leurs besoins fondamentaux et d’accompagner les parents dans leurs rôles parentaux.

Activités principales
Titulaire du diplôme d’Etat d’infirmier (un an d'expérience auprès des enfants). Sous la responsabilité de la directrice de l’eaje, vous travaillez au sein d’une équipe éducative de 10 personnes.
Vous travaillez en coopération avec vos collègues et avec l'EJE, en respectant les projets Pôle 9 et pédagogique de l’EAJE.

Missions :

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et rattaché(e) au Responsable du secteur Petite Enfance, l’infirmière :

  • assurer la fonction de continuité de direction
  • accompagnement de l'équipe dans les mises en œuvre des nouvelles normes (loi NORMA)
  • Assure, avec les autres membres de l'équipe, l'accueil et l'accompagnement des familles et des enfants, l'intégration des enfants en situation de handicap.
  • Instaure une relation de confiance avec les parents et les accompagne dans leur questionnement.
  • permettre à l'équipe de se questionner sur leurs pratiques professionnelles
  • Mettre en place les procédures et les protocoles d'hygiène et de sécurité et veiller à leur bonne application.
  • Organiser et assurer le suivi médical des enfants (PAI, protocoles médicaux, visites avec la directrice et le Médecin de la structure…)
  • Gère les pharmacies de la structure et de l'ensemble du centre social. (gestion des stocks et des médicaments)
  • Suivi de la mise en place des procédures HACCP
  • Forme le personnel aux règles d'hygiène régissant l'EAJE
  • Assure le rôle de référent santé, accueil et inclusion
  • Participe à la mise à l'actualisation du projet pédagogique de l'EAJE.
  • élabore et met en place des protocoles médicaux et veille à leur application
  • Veille au bien être des enfants et à leur développement.
  • accompagner les familles autour du lien parents/enfants
  • sensibiliser l'équipe sur le développement psycho-affectif du jeune enfant
  • travailler en équipe
  • accompagner l'enfant dans les gestes quotidiens de bien-être (repas sommeil, soins jeux…et assurer la prise en charge globale des enfants en veillant à leur bien -être et au respect de leurs rythmes
  • offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers la direction
  • participer au fonctionnement global de l'association

Profil :

Diplôme d’infirmière exigé
Lieu: Pôle 9 – 4 rue Sylvain Simondan – 69009 LYON
Durée de travail hebdomadaire : 35h (dont 7h administrative)
Rémunération : selon convention collective ELISFA
Salaire brut mensuel: 2266€ brut mensuel (pesée 473)
Supérieur hiérarchique direct : Responsable EAJE

Modalités de candidature : CV + lettre de motivation : [email protected]

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