Chargé(e) de Communication interne, RH et Marque employeur H/F
Inetum
Gaillard, Haute-Savoie
Full-time
Mission
Chargé(e) de Communication interne, RH et Marque employeur – CDI
Organisation
Nous sommes une ESN agile, un groupe international certifié Top Employer Europe 2023.
A l'ère de la post-transformation digitale, nous mettons tout en œuvre pour que chacun de nos 27 000 athlètes du digital puisse se renouveler perpétuellement, en vivant positivement son propre flow digital.
Chacun de nos talents peut ainsi façonner son parcours de carrière selon ses appétences, entreprendre de manière pragmatique avec ses clients pour un monde à impact positif, innover localement dans 27 pays et harmoniser son investissement professionnel et son bien-être personnel.
Vous êtes un(e) super communicant(e) ? Vous êtes impactant(e), créatif, rigoureux et organisé(e) ?
Autonome, persévérant(e) et polyvalent(e), vous aimez travailler sur des missions variées et savez gérer plusieurs sujets en parallèle ? Vous aimez rédiger et maîtrisez l’orthographe et la grammaire ? Vous êtes doté(e) d’un esprit créatif, avec une bonne maîtrise des outils de création (suite Adobe) ? Vous parlez français et anglais couramment ? Vous adorez le challenge et souhaitez gérer des projets de A à Z ?
Bref, vous avez du talent et vous cherchez à l’exprimer.
Rejoignez-nous !
Description de la mission
Rattaché(e) à la Direction de la Communication France, vous participerez à la conception et à la mise en œuvre des actions de communication interne, RH et Marque employeur.
Vos missions :
Concevoir et mettre en place le plan de communication interne, RH et Marque employeur en collaboration avec la Direction de la Communication FranceRédiger les contenus pour les supports de communication interne : newsletters, blog, articles, etc.Concevoir et réaliser les supports de communication impactants : brochures, flyers, vidéos, etc.Gérer les relations avec parties prenantes internes (Direction France, Direction de la Communication Groupe, Direction RH…)Participer à l'organisation d'événements internes et externesAssurer la veille concurrentielle et sectorielleParticiper à la réalisation des bilans des actions de communication réalisées.
Profil
Profil
Titulaire d’un Master 2 ou équivalent spécialisé en marketing/communication (ESC, Sciences-Po, Celsa, ISCOM…), vous disposez d’une expérience minimale de 3 à 5 années dans un poste en communication, incluant nécessairement la communication interne et/ou Marque employeurVous avez une aisance relationnelle et une bonne capacité d'écouteVous avez de solides compétences rédactionnelles et maîtrisez l'orthographeVous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais (lu, écrit, parlé).Vous êtes créatif, vous êtes force de proposition et vous avez l'esprit d'initiative,Vous êtes rigoureux, organisé et réactif : gestion de projets.Vous maîtrisez les outils de création (suite Adobe) et les outils bureautiques (Office 365 : Word, PowerPoint, Excel, Outlook, SharePoint, Forms, Teams…)Nous vous proposons :
Un accord de 2 jours de télétravail par semaine pour plus de flexibilitéUne trajectoire de carrière personnalisée et adaptée à vos souhaits d'évolution grâce à une implantation à l’international (27 pays, 7 Fablab), des formations ciblées et des projets couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur IT (+25 filières métiers)Intégrer un collectif d’experts partageant des valeurs de solidarité et d’excellenceUne culture de la proximité au sein de nos 45 agences en France.
Vous souhaitez travailler sur des projets d’envergure nationale et internationale au sein d’un collectif d’experts passionnés ?
Vous rêvez de relever de nouveaux challenges ?
Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous !
Organisation
Nous sommes une ESN agile, un groupe international certifié Top Employer Europe 2023.
A l'ère de la post-transformation digitale, nous mettons tout en œuvre pour que chacun de nos 27 000 athlètes du digital puisse se renouveler perpétuellement, en vivant positivement son propre flow digital.
Chacun de nos talents peut ainsi façonner son parcours de carrière selon ses appétences, entreprendre de manière pragmatique avec ses clients pour un monde à impact positif, innover localement dans 27 pays et harmoniser son investissement professionnel et son bien-être personnel.
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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.