Responsable Maintenance de Sites (F/H/NB) à Flaine (74) – Flaine, 64400

Responsable Maintenance de Sites (F/H/NB) à Flaine (74)

Ucpa Group

Flaine, 64400

Full-time

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L'entreprise : UCPA Flaine Les Lindars

Association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, la mission de l’UCPA est de permettre à tous, de vivre une expérience sportive source de bien-être et de rencontres authentiques.

 

PRÊT.E À DÉCOUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-MÊME ?

Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute,  à l’UCPA tu vivras des moments d’aventure  professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences,  en autonomie et en confiance en soi. 

L'UCPA t’encourage et t’aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d’évolution.

 

L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.

 

LES SITES :

 

Flaine les Lindars :

Le Village sportif UCPA des Lindars, situé dans la station de Flaine, fait partie des sites "skis aux pieds" et donne accès à un des plus grands domaines skiables des Alpes du Nord. Il possède une capacité d'accueil de 355 lits clients, et reçoit principalement sur la saison hivernale un public adulte (individuels, groupes, et familles sur les vacances scolaires). Le centre fonctionne l'hiver grâce au travail en équipe d'une soixantaine de collaborateurs, et propose une offre variée d'activités, comme du ski alpin, du snowboard, du ski de randonnée et du ski hors piste, ainsi qu'un programme bien-être. La période d'ouverture hivernale s'étend de mi-Décembre à mi-Avril.

 

Flaine Altaïr :

Le Village sportif UCPA d'Altaïr, situé dans la station de Flaine aux pieds des pistes, donne accès à un des plus grands domaines skiables des Alpes du Nord. Le centre possède une capacité d'accueil de 210 lits clients, et reçoit principalement sur la saison hivernale un public mineur, comme des groupes scolaires ou des mineurs individuels sur les vacances scolaires (11-17 ans). Le centre fonctionne l'hiver grâce au travail en équipe d'une quarantaine de collaborateur.trice.s, et propose une offre d'activités sportives à sa clientèle, comme du ski alpin et du snowboard. La période d'ouverture hivernale s'étend de mi-Décembre à mi-Avril.

 

L'aventure UCPA c'est aussi :

  • Des conditions de travail privilégiées : des sites idéalement situés, des équipes et une ambiance de travail conviviales, un accès aux activités proposées par le village sportif (dans la limites des places disponibles) et des équipements sportifs.
  • La possibilité de bénéficier d’un hébergementsur le village sportif (compris comme un avantage en nature).
  • La prise en charge des frais de déplacement sur site en début et fin de contrat (domicile / Centre d’affectation) sur la base de 0.15€/kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) en voiture.
  • L’accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat)
  • Des réductions : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l’ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète)
  • Un accès à la formation continue, pour vous permettre de développer de nouvelles compétences

Description du poste

Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sur les Villages sportifs de Flaine Lindars et Altaïr, et sous la responsabilité du Directeur, tu es responsable et garant·e de l'exploitation technique de l'immobilier et des équipements du site.

Tu organises, planifies, et tu suis l'ensemble des interventions (internes ou externalisées) sur ton périmètre en respectant les règles de l'art et du cadre réglementaire.

 

TES MISSIONS PRINCIPALES :

 

> Garant·e de l'exploitation technique de l'immobilier et des équipements :

  • Optimiser l’exploitation des installations afin d’assurer l'efficience énergétique des établissements
  • Piloter la mise en place et l’utilisation des logiciels métiers (GTB / GTC / GMAO),
  • Planifier et vérifier le bon déroulement du plan de maintenance préventive et notamment les vérifications réglementaires périodiques,
  • Établir / actualiser et mettre en œuvre des procédures, protocoles ou consignes spécifiques,
  • Piloter, contrôler et encadrer les opérations des intervenants extérieurs et notamment les contrats de maintenance. (plans de prévention, permis de feu,…),
  • Rédiger et formaliser les besoins, puis analyser les propositions des entreprises afin de faire le meilleur choix (coûts, délais, qualité),
  • Proposer des actions d’amélioration et fixer les priorités ou criticité concernant les matériels ou les installations, dans le cadre de la sécurisation des sites,
  • Assurer et garantir la mise à jour de l’inventaire technique et immobilier du site.

> Gestion et administration :

  • Assurer le suivi et reporting des installations et équipements techniques,
  • En relation avec le pôle Technique National, décliner localement les contrats de maintenance et entretien,
  • Assurer le suivi et la gestion des documents administratifs liés à l’exploitation ( registre de sécurité, carnets sanitaires, suivi des contrôles réglementaires),
  • Garantir l’approvisionnement des consommables, des pièces détachées, et des matériaux nécessaires aux interventions d’entretien,
  • Garantir la sécurité du personnel d’entretien (EPI, EPC, modalités d’intervention, …).

> Pilotage de la maintenance préventive et curative :

  • En lien avec l’amélioration du parcours client, gérer les demandes d’intervention ou de travaux des clients internes ou clients externes (notion de service client en maintenance),
  • Réaliser des actions de maintenance curative, notamment lors des périodes d’exploitation de l’établissement,
  • En fonction de la composition de l’équipe, manager une équipe de saisonniers pouvant être composée d’agent.es de maintenance.

Poste en CDI temps complet, ou CDI Intermittent de 42 semaines, à pourvoir à partir du 1er Novembre 2023.
Possibilité de logement familial sur site.
Positionné au groupe 5 AMA de la Convention Collective Nationale du Sport – statut Agent de maîtrise, rémunération selon la grille CCNS. Rémunération : 2 500€ bruts /mois.

Description du profil

  • Titulaire d’une formation du type Bac pro et d’une expérience de 5 ans, tu disposes d’une bonne connaissance de la maintenance générale d’un bâtiment tertiaire. Ta connaissance de la réglementation des ERP et ton sens de l’organisation te permettent de faire preuve d’autonomie dans la planification et l’anticipation des différentes interventions.
  • Tu sais utiliser les logiciels métier (GTC / GTB, GMAO) ainsi que les outils bureautique de Google Workspace (Docs, Drive, Sheets et Gmail).
  • Ton aisance relationnelle et ta capacité à manager une équipe te permettent de former et d’intégrer différents collaborateurs et d’établir des relations étroites avec les partenaires.
  • Tu possèdes une habilitation électrique.

Si tu réunis toutes ces qualités, compétences et qualifications présentées, alors :

Révèle toi dans l’aventure UCPA !

Salaire et avantages

Salaire : À partir de 2 500 € par mois

Date de démarrage souhaitée : 1 novembre 2023

Référence :AC6614DH

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