INFIRMIERE DE SANTE AU TRAVAIL H/F – SERVICE DE PREVENTION ET DE SANTE AU TRAVAIL – 94 RUNGIS – CDI – Val-de-Marne (94)

INFIRMIERE DE SANTE AU TRAVAIL H/F – SERVICE DE PREVENTION ET DE SANTE AU TRAVAIL – 94 RUNGIS – CDI

Groupe Univi

Val-de-Marne (94)

Full-time

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INFIRMIERE DE SANTE AU TRAVAIL H/F – SERVICE DE PREVENTION ET DE SANTE AU TRAVAIL – 94 RUNGIS – CDI

Taga Médical – NationOffre n°2575800 — publiée le 16/10/2023

CDI

Temps plein

Val-de-Marne

Établissement / Entreprise

Agence de placement et de travail temporaire spécialisée dans le secteur paramedical et social, notre champ d'action s'étend sur l'ensemble des établissements privés et publics situés en région Ile-de-France.

Poste

Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients, un Service de Prévention et de Santé au travail, une infirmière de Santé au Travail H/F pour un cdi à temps plein.

Votre mission

L'infirmier(ière) de Santé au Travail participe aux actions de prévention, en coopération avec le médecin du travail et l'équipe pluridisciplinaire.

Rattaché(e) au Médecin du travail l'infirmier(ière) a pour principales missions :

Assurer les vacations

Vous réalisez les entretiens infirmiers : visites d'embauches, périodiques, suivi individuel adapté et intermédiaire dans le cadre du suivi individuel renforcé.

– Recueillir le descriptif des taches effectuées par le salarié

– Identifier, évaluer et informer sur les risques professionnels

– Ecouter et sensibiliser sur les moyens de prévention individuels

– Evaluer le vécu au travail, les évènements de santé et l'hygiène de vie

– Réaliser des examens complémentaires en fonction du poste

– Participer à l'éducation sanitaire

– Orienter le salarié vers le médecin du travail, le médecin traitant et/ou la cellule de maintien dans l'emploi (CME)

– Informer sur les modalités de suivi du salarié

– Saisir les données médicales dans le dossier dématérialisé du salarié

– Echanger avec le Médecin du travail sur les entretiens réalisés

Assurer les actions en milieu de travail

– Participer à l'identification et à l'évaluation des risques sur les lieux de travail

– Rédiger la Fiche d'Entreprise et la mettre à jour

– Réaliser les études de poste, conseiller et assurer le suivi

– Déployer et animer les actions de prévention collective

– Communiquer sur les actions de prévention dispensées par les équipes pluridisciplinaires

– Accompagner la réalisation du Document Unique

– Recueillir, analyser et transmettre des fiches de données sécurité (FDS)

– Participer au CSE à la demande du Médecin du travail

– Participer aux enquêtes Accidents du Travail (AT) et Maladies Professionnelles (MP)

– Conseiller et informer les employeurs

– Réaliser la métrologie d'ambiance et le recueil biométrologique

– Echanger avec le Médecin du travail sur les AMT réalisés

Rémunération et avantages

Rémunération annuelle sur 13 mois, à définir selon profil. Mutuelle, titres restaurant, 5 semaines de congés payés légaux plus une 6ème semaine.

Horaire de travail

35 heures réparties sur 4 jours.

Profil

Vous possédez le diplôme d'état infirmier ainsi que le DIUST, une licence sanitaire et sociale ou une certification en santé au travail.

Vous connaissez la législation en santé au travail, les métiers et les risques professionnels associés ainsi que les organisations institutionnelles.

Vous connaissez les protocoles infirmiers, savez informer et alerter le médecin en cas de situation d'urgence.

Vous respectez le secret professionnel.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Vous appréciez travailler en équipe, êtes autonome et savez prendre des initiatives. Vous possédez le sens de l'écoute et avez un sens aigu de la confidentialité.

Vous êtes doté(e) d'un vrai savoir-être et avez une bonne aisance relationnelle. Vous possédez impérativement de bonnes compétences rédactionnelles et orthographiques.

Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

diplôme d'etat Infirmier

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